Sécurité au travail, gestion et organisation du travail

La sécurité au travail est la création d'un processus de travail sûr sur le lieu de travail, basé sur trois positions principales:

- la priorité de la santé et de la vie de l'employé par rapport aux résultats de son travail;

- le respect des exigences, des normes pertinentes et des documents en production;

- Encourager le personnel à adhérer à une culture de production axée sur la sécurité.

La protection du travail dans l'industrie prévoitpréparation, approbation et mise en œuvre de mesures légales, organisationnelles, sociales, économiques, scientifiques, techniques, médicales, sanitaires et préventives visant à préserver la vie de l'employé, sa santé et sa capacité à travailler.

Gestion et organisation de la protection du travail

La gestion de la sécurité au travail dans l'entreprise estpartie intégrante du système de gestion de l'entreprise, qui contribue à la prudence contre les accidents (maladies professionnelles) et consiste en un ensemble d'activités interdépendantes visant à satisfaire aux exigences des lois dans le domaine de la santé et de la vie des travailleurs.

L'objectif principal de la gestion est de créerconditions nécessaires pour la formation d'une attitude consciente à la sécurité parmi les employés, l'amélioration des mécanismes existants et l'introduction de nouveaux mécanismes dans la gestion de la protection du travail.

Le niveau d'interaction entre les fonctionnaires,qui participent à la gestion, sont définis dans les descriptions de travail, sur la base de documents normatifs, un répertoire des caractéristiques de qualification avec l'élimination de la duplication des fonctions, la soumission sans ambiguïté, une définition claire des responsabilités et des responsabilités.

La sécurité au travail, ses tâches et ses fonctions

L'élaboration et la mise en œuvre de mesures visant à mettre en œuvre la protection du travail dans l'entreprise devraient viser à assurer:

- des conditions de travail sûres, saines et appropriées;

- maintenance dans l'état de sécurité pertinent des équipements de production, des installations, des réseaux d'ingénierie et des bâtiments;

- maintien de processus technologiques sûrs;

- moyens de protection du personnel;

- organisation de la formation de chaque collaborateur à la gestion sécurisée des processus technologiques;

- propagande de protection du travail;

- Comptabilité, analyse et évaluation des conditions d'activité;

- l'assurance obligatoire du personnel;

- les modes de travail et de repos optimaux;

- Services sanitaires et domestiques;

- organisation de la maintenance médicale et préventive du personnel.

Organisation du travail sur la protection du travail

Ce processus comprend la comptabilité, le contrôle, l'évaluation et l'analyse de la protection du travail à tous les stades de la production.

Dans chaque entreprise, les activités et les travaux devraient être planifiés et financés dans le domaine de l'amélioration de la protection du travail et de l'amélioration de l'état de la sécurité et de l'environnement de travail.

Un rôle important est joué par l'organisation de la mise à disposition de moyens de formation avec des aides pédagogiques modernes, des programmes de formation et de formation professionnelle de qualité et de recyclage des travailleurs.

Protection du travail au travail et responsabilité de sa violation

Pour violation des lois sur la protection du travail, l'éducationdes obstacles aux activités des fonctionnaires et des représentants des syndicats, les employés coupables sont tenus responsables conformément aux lois applicables.

Responsabilité pour chaque accident etles maladies professionnelles survenues sur le lieu de travail sont prises en charge par des fonctionnaires qui ne respectent pas les règles de l'hygiène industrielle et ne prennent pas de mesures appropriées pour prévenir les empoisonnements et accidents professionnels, ainsi que ceux qui enfreignent directement les règles.

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